Изменения приказ 166 министерства обороны. Военная ипотека
Действует Редакция от 10.08.1976
| Наименование документ | ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 10.08.76 N 166 "С ОБЪЯВЛЕНИЕМ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, И ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА" |
| Вид документа | приказ, инструкция |
| Принявший орган | минобороны ссср |
| Номер документа | 166 |
| Дата принятия | 01.01.1970 |
| Дата редакции | 10.08.1976 |
| Дата регистрации в Минюсте | 01.01.1970 |
| Статус | действует |
| Публикация |
|
| Навигатор | Примечания |
ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 10.08.76 N 166 "С ОБЪЯВЛЕНИЕМ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, И ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА"
Приказ
Объявляю для руководства Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденный Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22, с дополнениями, утвержденными Постановлениями Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 11 июня 1976 г. N 157/П-9с <*>, N 158/П-9сс и N 160/П-9сс <**>, N 161/П-9с <***>, и Инструкцию о порядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденную Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 21 ноября 1975 г. N 273/П-20.
<*> Рассылается за N 205/2/0567.
<**> Рассылаются за N 205/2/00568.
<***> Рассылается за N 205/2/0569.
Приказываю:
1. Применять объявляемые Список и Инструкцию с 1 марта 1976 г. к рабочим и служащим Советской Армии и Военно-Морского Флота, которым повышена минимальная заработная плата или увеличены тарифные ставки и должностные оклады в соответствии с Приказами Министра обороны СССР 1969 г. N 50, 1972 г. N 180, 1973 г. N 25 - 33, 48, 60, 140, 245, и 0136, 1974 г. N 294, 1975 г. N 00101, 1976 г. N 49, 73, 101 и 068.
В отношении остальных рабочих и служащих Список и Инструкцию ввести в действие одновременно с повышением минимальной заработной платы и увеличением тарифных ставок и должностных окладов среднеоплачиваемых категорий работников.
2. Главнокомандующим видами Вооруженных Сил СССР, заместителю Министра обороны - начальнику Тыла Вооруженных Сил СССР, заместителю Министра обороны СССР по строительству и расквартированию войск, начальнику Гражданской обороны СССР - заместителю Министра обороны СССР, командующим войсками военных округов, округов ПВО, группами войск, флотами, армиями и флотилиями, командующим (начальникам) родами войск, начальникам главных и центральных управлений Министерства обороны СССР обеспечить контроль за правильным и своевременным предоставлением дополнительных отпусков и сокращенного рабочего дня за работу с вредными условиями труда рабочим и служащим подчиненных воинских частей, учреждений, военно-учебных заведений, предприятий и организаций.
3. Главнокомандующим видами Вооруженных Сил СССР, заместителю Министра обороны - начальнику Тыла Вооруженных Сил СССР, заместителю Министра обороны СССР по строительству и расквартированию войск, начальнику Гражданской обороны СССР - заместителю Министра обороны СССР по представлениям подчиненных управлений, согласованным с соответствующими центральными комитетами профсоюзов и Управлением труда и заработной платы рабочих и служащих Министерства обороны СССР, представлять в Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС предложения о целесообразности сохранения дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня работникам, которые согласно ранее действовавшему законодательству имели право на эти льготы, но в объявляемом Списке их профессии и должности не предусмотрены.
Начальникам управлений Министерства обороны СССР, непосредственно подчиненным Министру обороны СССР, представлять указанные предложения по согласованию с соответствующими центральными комитетами профсоюзов через Управление труда и заработной платы рабочих и служащих Министерства обороны СССР.
4. При вводе в эксплуатацию новых предприятий, производств и цехов предоставление рабочим и служащим дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня производить как исключение в случае действительной невозможности устранения в них производственных вредностей техническими средствами. Решения по этому вопросу в каждом отдельном случае принимают главнокомандующие видами Вооруженных Сил СССР, заместитель Министра обороны - начальник Тыла Вооруженных Сил СССР, заместитель Министра обороны СССР по строительству и расквартированию войск, начальник Гражданской обороны СССР - заместитель Министра обороны СССР по представлениям подчиненных управлений.
Управления Министерства обороны СССР, непосредственно подчиненные Министру обороны СССР, представляют предложения об установлении этих льгот на решение Министра обороны СССР и его первых заместителей через Управление труда и заработной платы рабочих и служащих Министерства обороны СССР.
5. Командирам воинских частей, начальникам учреждений, военно-учебных заведений, предприятий и организаций Министерства обороны СССР:
а) совместно с местными комитетами профсоюзов временно сохранять дополнительные отпуска и сокращенный рабочий день за рабочими и служащими, которые согласно ранее действовавшему законодательству имели право на эти льготы, но в объявляемом Списке их профессии и должности не предусмотрены. В этом случае одновременно представлять по подчиненности необходимые материалы на сохранение дополнительных отпусков и сокращенного рабочего дня указанным работникам;
б) представлять по подчиненности ходатайства об уменьшении рабочим и служащим продолжительности дополнительных отпусков или о прекращении их предоставления, а также об установлении рабочего дня нормальной продолжительности при уменьшении или устранении вредности работ;
в) определять продолжительность рабочего дня телеграфистов, работающих на аппаратах типа "телетайп", в соответствии с Инструкцией о порядке определения среднечасовой нагрузки телеграфистов, работающих на телеграфных аппаратах типа "телетайп" (Приложение к настоящему Приказу).
6. Не применять в отношении рабочих и служащих, которым повышена минимальная заработная плата или увеличены тарифные ставки и должностные оклады (пункт 1 настоящего Приказа):
Приказы Министра обороны СССР 1964 г. N 2, 1969 г. N 95, 1970 г. N 110, 1971 г. N 239 и 253 (в части дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня);
директиву заместителя Министра обороны СССР 1959 г. N Д-42.
Заместитель
Министра обороны СССР
генерал армии
С.СОКОЛОВ
Приложение
к Приказу
Министра обороны СССР
от 10 августа 1976 г. N 166
Телеграфистам, работающим на телеграфных аппаратах типа "телетайп" (стартстопных) по графику круглосуточных смен при среднечасовой нагрузке на одного телеграфиста не менее 800 слов в час и по графику дневных и вечерних смен - не менее 110 слов в час, устанавливается шестичасовой рабочий день.
Среднечасовая нагрузка на одного телеграфиста определяется путем деления годовой нагрузки в словах за прошедший календарный год на фактически отработанное количество часов в том же периоде.
В фактически отработанное количество часов не входит время, отведенное на инструктаж и смену дежурства, а также затраченное телеграфистом на вспомогательные операции в соответствии с должностной инструкцией (доставка принятых телеграмм ЗАС и криптограмм в экспедицию и на рабочее место, штамповка и нумерация бланков и т.д.).
Годовая нагрузка в словах за прошедший календарный год определяется путем умножения средней длины телеграммы в словах на количество телеграмм (телеграммы ЗАС, криптограммы) за год.
Средняя длина телеграммы в словах определяется путем деления общего количества слов, включая слова служебного заголовка, в телеграммах за рабочую неделю прошедшего календарного года на количество телеграмм за эту неделю.
При определении общего количества слов в телеграммах за неделю к фактическому количеству слов в телеграммах следует прибавлять:
100% действительных слов за проверку каждой переданной и принятой телеграммы ЗАС и криптограммы;
50% действительных слов за расклейку контрольной ленты каждой переданной телеграммы (при работе с контролем).
При определении общего количества слов в телеграммах необходимо также учитывать пуншировку телеграмм, размножение многоадресных телеграмм и снятие копий, которые приравниваются к передаче и приему телеграмм. Кроме этого, следует учитывать число слов прямых телеграфных переговоров.
На телеграфных станциях, в которых обслуживание отдельных направлений и групп связей производится бригадным методом (бригадой, отделением), подсчет среднечасовой нагрузки ведется на бригаду (отделение), а среднечасовая нагрузка на каждого члена бригады определяется путем деления среднечасовой нагрузки бригады на число членов бригады.
Начальники организаций связи ежегодно в начале года объявляют своими приказами списки телеграфистов, которым в зависимости от среднечасовой нагрузки устанавливается сокращенный шестичасовой рабочий день, и обеспечивают контроль за выполнением ими установленных норм нагрузки.
Начальник Войск связи
Министерства обороны СССР
маршал войск связи
А.БЕЛОВ
На сайте «Zakonbase» представлен ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 10.08.76 N 166 "С ОБЪЯВЛЕНИЕМ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, И ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА" в самой последней редакции. Соблюдать все требования законодательства просто, если ознакомиться с соответствующими разделами, главами и статьями этого документа за 2014 год. Для поиска нужных законодательных актов на интересующую тему стоит воспользоваться удобной навигацией или расширенным поиском.
На сайте «Zakonbase» вы найдете ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 10.08.76 N 166 "С ОБЪЯВЛЕНИЕМ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, И ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА" в свежей и полной версии, в которой внесены все изменения и поправки. Это гарантирует актуальность и достоверность информации.
При этом скачать ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 10.08.76 N 166 "С ОБЪЯВЛЕНИЕМ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, И ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА" можно совершенно бесплатно, как полностью, так и отдельными главами.
Минобороны России - федеральный орган исполнительной власти, который имеет право создания официальных документов, приказов и прочих нормативно-правовых актов для работы накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих, или упрощенно, программы "Военная ипотека".
Приказ Минобороны по военной ипотеке № 245 - действует с 10 июня 2017 года
Приказ МО РФ от 28 февраля 2013 г. № 166 , который четко утвердил весь процесс реализации данной госпрограммы в Министерстве обороны РФ, утратил силу. С 10 июня 2017 года действует Приказ Минобороны по военной ипотеке № 245 от 24 апреля 2017 г.
В данном приказе приведена классификация всех категорий военнослужащих, которым государство дает право на участие в НИС.
Упомянутый выше приказ также содержит , необходимых для включения в реестр, то есть фактически получения военнослужащим государственных накопительных взносов на именной счет участника НИС. Приказ основан на принципах 117 закона о НИС и предусматривает обеспечение жилплощадью военнослужащих через накопительные взносы и возможностью получения целевого займа от государства.
В приказе оговорены , а также обстоятельства исключения. Фактически 245 приказ Минобороны собрал в себе и заменил целый ряд ранее изданных нормативных правовых актов о НИС, значительно оптимизировав нормативную базу НИС.
Согласно этому нормативному акту, период зачисления и исключения из реестра не должен превосходить трехмесячный период с даты появления определенных событий - основания для включения в реестр или основания для исключения из реестра. Каждому военнослужащему, включенному в реестр участников накопительно-ипотечной системы (госпрограммы НИС), присваивается персональный, уникальный 20-тизначный номер участника. Контроль ведения данного реестра в отношении военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах РФ, возложен на Министерство обороны Российской Федерации.
Военная ипотека в Минобороны России имеет аналогичные условия с участниками других силовых структур. Однако исторически сложилось так, что именно Минобороны России выступает новатором всех изменений в законодательстве о НИС, и другие федеральные органы меняют свои нормативные акты вслед за МО РФ, либо пользуются приказами данного министерства.
Материалы по теме
Нормативно-правовая база накопительно-ипотечной системы в Минобороны России:
- Федеральный закон от 20 августа 2004 г. N 117-ФЗ "О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих"
- Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
- Постановление Правительства РФ от 17 ноября 2005 г. N 686 "Об утверждении Правил выплаты участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих или членам их семей денежных средств, дополняющих накопления для жилищного обеспечения"
- Постановление Правительства РФ от 7 ноября 2005 г. N 655 "О порядке функционирования накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих"
- Постановление Правительства РФ от 15 мая 2008 г. N 370 "О порядке ипотечного кредитования участников накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих"
- Постановление Правительства РФ от 21 февраля 2005 г. N 89 "Об утверждении Правил формирования и ведения реестра участников накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих Министерством обороны Российской Федерации, федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба"
- Приказ Министра обороны РФ от 24 апреля 2017 г. N 245 "Об утверждении Порядка реализации накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих в Вооруженных Силах Российской Федерации"
- Приказ Министра обороны РФ от 09.10.2018 N 558 "Об утверждении Стандарта предоставления ипотечного кредита (займа) участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих"
- Приказ Министра обороны РФ от 23.12.2015 N 820 "Об утверждении типовых договоров, необходимых для реализации Правил предоставления участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих целевых жилищных займов, а также погашения целевых жилищных займов"
- Приказ Министра обороны РФ от 3 августа 2017 г. N 474 "Об утверждении документов, необходимых для формирования и ведения реестра участников накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих Министерством обороны Российской Федерации, федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба"
Федеральные законы
Государственные нормативные-правовые акты, на основе которых действует накопительно-ипотечная система.
Формы документов участнику НИС
Участие в «НИС» и получение свидетельства
Общество обеспечивает защиту обрабатываемых персональных данных от несанкционированного доступа и разглашения, неправомерного использования или утраты в соответствии с требованиями Закона о персональных данных.
Общество имеет право вносить изменения в настоящую Политику.
Персональные данные (ПД) – любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному, или определяемому физическому лицу, юридическому лицу (субъекту персональных данных).
Обработка персональных данных – любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с ПД, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение ПД.
Автоматизированная обработка персональных данных – обработка ПД с помощью средств вычислительной техники.
Информационная система персональных данных (ИСПД) – совокупность содержащихся в базах данных персональных данных и обеспечивающих их обработку информационных с использованием технологий и технических средств.
Оператор – организация, самостоятельно или совместно с другими лицами организующая обработку ПД, а также определяющая цели обработки ПД, подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными. Оператором является ООО «ИЛИС Групп», расположенное по адресу: 115054, г. Москва, ул. Дубининская, д. 57, стр. 1, Э 2, пом. I, К 7, офис 30Б.
Вы имеете право на доступ к своим ПД и следующим сведениям:
– подтверждение факта обработки ПД Оператором;
– правовые основания и цели обработки ПД;
– цели и применяемые Оператором способы обработки ПД;
– наименование и место нахождения Оператора, сведения о лицах (за исключением работников)
– сроки обработки ПД, в том числе сроки их хранения;
– порядок осуществления субъектом ПД прав, предусмотренных Законом о персональных данных;
– наименование или фамилия, имя, отчество и адрес лица, осуществляющего обработку ПД по поручению Оператора, если обработка поручена или будет поручена такому лицу;
– обращение к Оператору и направление ему запросов;
Оператор обязан:
– в случаях если ПД были получены не от субъекта ПД, уведомить субъекта;
– при отказе в предоставлении ПД субъекту разъясняются последствия такого отказа;
определяющему его политику в отношении обработки ПД, к сведениям о реализуемых
требованиях к защите ПД;
– давать ответы на письменные запросы и обращения субъектов ПД, их представителей и уполномоченного органа по защите прав субъектов ПД.
Вся информация собирается тремя способами.
Во-первых, просмотр нашего сайта приведёт к созданию его программным обеспечением определенного числа "cookies" (небольшие текстовые файлы, загружаемые в папку временных файлов вашего браузера). "Сookies" содержат идентификатор анонимной сессии ("session-id"), автоматически присвоенный вам программным обеспечением сайта, а также информацию о прочтенных вами темах форума, повышая таким образом удобство работы.
Во-вторых, к сайту подключен автоматический сервис Яндекс.Метрика и Google Analitics, считывающих параметры вашего посещения сайта. Данные сервисы необходимы нам для анализа проблемных, непонятных и узких мест нашего сайта, выявления сложностей при работе сайта, а также локализации возможных ошибок.
В-третьих, на сайте программно реализована возможность подачи следующих заявок:
заявка на скидку;
заявка на консультацию;
заявка на обратную связь;
другие формы заявок.
Указав номер телефона, вы автоматически соглашаетесь на отправку введенных данных организациям-партнерам, получать СМС-сообщения с важной с точки зрения администрации сайта информацией о Накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих, в том числе с информацией о текущих скидках и специальных условиях. При возникновении желания отписаться от данной рассылки, Вы должны заполнить заявку в произвольной форме, воспользовавшись формой обратной связи.
Обработка персональных данных осуществляется:
– с согласия субъекта ПД на обработку его персональных данных;
– в случаях, когда обработка ПД необходима для осуществления и выполнения возложенных законодательством РФ функций, полномочий и обязанностей;
– в случаях, когда осуществляется обработка ПД, доступ неограниченного круга лиц к которым предоставлен субъектом ПД либо по его просьбе (далее – персональные данные, сделанные общедоступными субъектом персональных данных).
Цели обработки ПД:
– осуществление гражданско-правовых отношений.
Обрабатываются ПД следующих субъектов:
– любые физические лица и юридические лица.
Общество не несет ответственности за какой-либо причиненный Вам вред или убытки, возникшие в силу наличия неточностей или ошибок в информации, указанной на сайте. Общество не несет ответственности перед Вами за неполучение какой-либо информации по причине проведения профилактических или иных работ технического характера на сайте. Хранящиеся ПД субъектов, которые могут быть получены, могут проходить дальнейшую обработку и передаваться на хранение как на бумажных носителях, так и в электронном виде.
ПД, зафиксированные на бумажных носителях, хранятся в запираемых шкафах либо в
запираемых помещениях с ограниченным правом доступа.
ПД субъектов, обрабатываемые с использованием средств автоматизации в разных целях,
хранятся в разных папках.
Не допускается хранение и размещение документов, содержащих ПД, в открытых
электронных каталогах (файлообменниках) в ИСПД.
Данная Политика конфиденциальности размещена на сайте, изменения в Политику конфиденциальности вносятся путем размещения новой Политики конфиденциальности на сайте и вступает в силу с момента ее размещения на сайте, дополнительного уведомления об изменениях не требуется.
Приказ Министра обороны РФ от 28 февраля 2013 г. N 166
"Об утверждении Порядка реализации накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих в Вооруженных Силах Российской Федерации"
С изменениями и дополнениями от:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утрачивают силу приказы Минобороны России по следующим вопросам. Формирование и ведение реестра участников накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих Вооруженных Сил РФ (НИС). Предоставление последним информации о состоянии их именных накопительных счетов. Подготовка сведений о количестве участников НИС для формирования бюджетной проектировки, а также о лицах, имеющих право на использование накоплений для жилищного обеспечения и пожелавших реализовать его. Выплата средств, дополняющих накопления для жилищного обеспечения.
Взамен данных приказов устанавливается новый порядок реализации НИС. Это комплексный документ, в котором прописаны правила совершения всех перечисленных действий.
Реестр формируется и ведется Департаментом жилищного обеспечения Минобороны России (а не Главным квартирно-эксплуатационным управлением).
К участникам НИС отнесены не только контрактники, но и военные, направленные не на воинские должности в организации, осуществляющие деятельность в интересах обороны и безопасности государства.
Прежде командиры (руководители) воинских частей (организаций Вооруженных Сил), в которых хранятся личные дела контрактников (первые экземпляры), ежемесячно формировали личные карточки участников НИС, а также список для включения в реестр. Списки направлялись по подчиненности в органы военного управления. Теперь приказом командира воинской части назначается ответственное должностное лицо. Оно оформляет список данных для включения военнослужащего в реестр и личную карточку участника НИС. Комплект документов направляется в региональное управление жилищного обеспечения Министерства, в котором часть состоит на обеспечении.
Порядок получения свидетельства
участника НИС на получение целевого жилищного займа (далее - свидетельство)
регулируется постановлением Правительства РФ от 15 мая 2008 г. № 370 «О порядке
ипотечного кредитования участников накопительно - ипотечной
системы жилищного обеспечения военнослужащих» и приказом
Министра обороны РФ от 28 февраля 2013 г. № 166 «Об утверждении порядка
реализации накопительно - ипотечной системы жилищного обеспечения
военнослужащих в Вооруженных Силах Российской Федерации» (далее – Приказ № 166).
1. Каждый участник НИС не менее чем через 3 года его участия в системе имеет право на заключение с ФГКУ «Росвоенипотека» договора целевого жилищного займа (далее - ЦЖЗ), изъявив такое желание (пункт 45 Приказа № 166).
2. Для получения ЦЖЗ военнослужащий подает рапорт на имя командира воинской части по форме согласно приложению № 13 (далее - рапорт для получения займа). Рапорт для получения займа подлежит регистрации в журнале учета служебных документов.
3. Ответственное должностное лицо воинской части на основании рапортов для получения займа оформляет сведения об участниках НИС, изъявивших желание получить ЦЖЗ, по форме согласно приложению №14 и направляет сведения в Региональное управление жилищного обеспечения (далее - РУЖО) не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным .
Например: рапорт подан 28 августа 2013 г., следовательно, сведения должны были быть направлены воинской частью в РУЖО не позднее 5 сентября 2013 г.
РУЖО - организация в ведении Минобороны России, в котором воинская часть состоит на жилищном обеспечении.
В настоящий момент функционируют следующие РУЖО:
Федеральное государственное казенное учреждение «Центральное региональное управление жилищного обеспечения» Минобороны России;
Федеральное государственное казенное учреждение «Восточное региональное управление жилищного обеспечения» Минобороны России;
Федеральное государственное казенное учреждение «Южное региональное управление жилищного обеспечения» Минобороны России.
Федеральное государственное казенное учреждение «Западное региональное управление жилищного обеспечения» Минобороны России.
Командиры воинских частей, дислоцируемых на территории Московской области, направляют сведения в первый отдел ФГКУ «Западрегионжилье», а на территории города Москвы – сразу в регистрирующий орган (пункт 46 Приказа № 166).
4. РУЖО при получении сведений из воинских частей.
Сверяет данные, указанные в этих сведениях, с данными учета, имеющимися в РУЖО
Формирует сводные сведения об участниках НИС, изъявивших желание получить ЦЖЗ, по форме согласно приложению № 15 , которые не позднее 20 числа текущего месяца представляет в Департамент жилищного обеспечения (далее – ДЖО).
Например: сведения поступили в РУЖО в сентябре 2013 г., следовательно, до 20 сентября 2013 г. они должны быть направлены в ДЖО. Если сведения поступили в РУЖО в октябре, то в составе сводных сведений они должны быть направлены в ДЖО до 20 октября 2013 г. и т.д.
Желательно, чтобы сведения из воинской части направлялись заказной корреспонденцией с уведомлением или нарочно, но тоже с отметками о вручении. Это даст возможность точно знать, когда эти сведения поступили в РУЖО и позволит точно отследить сроки, в течение которых эти сведения будут включены в сводный список.
Необходимо учитывать, что представленные из воинских частей сведения могут не соответствовать данным учета, имеющимся в РУЖО, либо быть оформленной некорректно (с ошибками) - информация по таким военнослужащим в сводные сведения не включается, а направляется в воинскую часть для уточнения (пункт 47 Приказа № 166), что ведет к увеличению сроков.
5. ДЖО на основании сводных сведений, представленных из РУЖО, формирует сводные сведения об участниках НИС, изъявивших желание получить ЦЖЗ, по Министерству обороны РФ по форме согласно приложению №16 и представляет их в ФГКУ «Росвоенипотека» не позднее 5 числа месяца , следующего за месяцем получения сведений от РУЖО (пункт 48 Приказа № 166).
Например: поступили сведения в октябре – должны быть включены в сводный список по Минобороны РФ и отправлены не позднее 5 ноября 2013 г.
6. ФГКУ «Росвоенипотека» ежемесячно на основании сведений, представленных из ДЖО и сведений о накоплениях, учтенных на именных накопительных счетах участников:
Оформляет до окончания текущего месяца свидетельство, которое действительно 6 месяцев со дня его подписания;
Оформляет (при необходимости) справку, подтверждающую доход участника;
Истребует из доверительного управления накопления, учтенные на именном накопительном счете участника, на срок не более 6 месяцев со дня подписания ФГКУ «Росвоенипотека» свидетельства (пункт 6 постановления Правительства № 370)
В течение 3 рабочих дней с даты подписания свидетельства направляет его в ДЖО (пункт 49 Приказа № 166).
Например: если документы из ДЖО поступили в ФГКУ «Росвоенипотека» в ноябре 2013 г., то до 30 ноября 2013 г. должно быть оформлено свидетельство участника НИС на получение ЦЖЗ по состоянию на 1 декабря 2013 г.
7 ДЖО в течение одного месяца со дня поступления обеспечивает доведение до участника НИС свидетельства путем его направления почтой (экспресс-почтой) через РУЖО или непосредственно участнику НИС.
Участник имеет право повторно обратиться в федеральный орган исполнительной власти с заявлением о предоставлении ЦЖЗ в том же порядке, если в течение 6 месяцев со дня подписания свидетельства не заключен договор ЦЖЗ (пункт 7 постановления Правительства № 370).
Считаю необходимым отметить следующее. Нормативными актами порядок выдачи свидетельства прописан. Предусмотрены и сроки для формирования сведений об участниках НИС, изъявивших желание получить ЦЖЗ, и сроки, в течение которых эти сведения должны быть доведены до всех организаций, участвующих в формировании сведений для выдачи свидетельства. Однако, ответственность должностных лиц за нарушение указанных сроков в нормативно-правовых актах, регулирующих НИС, отсутствует.
В случае если военнослужащему не принципиально, когда именно он хочет купить квартиру, сейчас или позже, можно не беспокоиться. В денежном выражении он ничего не потеряет. Деньги как поступали ежемесячно на его именной накопительный счет, так и будут поступать. Однако, если военнослужащий «присмотрел» себе жилье, даже внес задаток, и хочет как можно скорее получить свидетельство, чтобы начать оформление сделки по покупке квартиры и не потерять ее и внесенный задаток, то он заинтересован, чтобы порядок оформления свидетельства проходил строго в сроки, предусмотренные Приказом № 166 и постановлением Правительства № 370. Ненадлежащее выполнение должностными лицами вышеназванных сроков может повлечь задержку в выдаче свидетельства и, возможно, потерю конкретной квартиры, которую «присмотрел» для себя военнослужащий.
Я советую, ознакомиться с порядком и сроками выдачи свидетельства, и контролировать их выполнение соответствующими должностными лицами самостоятельно:
Не оставаться равнодушным и интересоваться у ответственного должностного лица, рассмотрен ли его рапорт для получения займа и направлены ли его сведения в установленные сроки в РУЖО;
Если направлены, уточнить, когда эти сведения получены РУЖО (при наличии таких сведений);
Возвращались ли сведения из РУЖО для уточнения (или исправления), в случае несоответствия сведений, представленных из воинских частей, данным учета, имеющимся в РУЖО;
В случае если сведения из РУЖО не возвращались, подождать некоторое время, в соответствие со сроками рассмотрения сведений ДЖО и ФГКУ «Росвоенипотека», затем зайти на сайт ФГКУ «Росвоенипотека» и посмотреть выдано ли свидетельство. Информацию об оформленных свидетельствах по состоянию на первое число каждого месяца участник НИС может узнать через модуль «Сведения о выданных свидетельствах» на главной странице сайта ФГКУ «Росвоенипотека». Для этого в указанном модуле необходимо ввести свой регистрационный номер участника НИС. Если свидетельство выдано, информация об этом будет указана.
Если, несмотря на истечение всех разумных сроков, информация о выдаче свидетельства на сайте ФГКУ «Росвоенипотека» отсутствует и самого свидетельства Вам не вручили, то необходимо обратится к ответственному лицу в воинской части (либо лично) для того, чтобы он созвонился:
С РУЖО и уточнил, включались ли сведения по конкретному военнослужащему в сводные списки и передавались ли в ДЖО, в какой срок;
С ДЖО и уточнить, поступали ли сведения из РУЖО, включались ли в сводный список по Минобороны РФ, направлялись ли в ФГКУ «Росвоенипотека», в какой срок.
Если на сайте ФГКУ «Росвоенипотека» размещена информация о выдаче свидетельства, а свидетельство, несмотря на истечение всех разумных сроков, военнослужащему не вручено, то необходимо предпринять меры для выяснения причин его отсутствия.
Учитывая тот факт, что свидетельство действительно в течение 6 месяцев с даты его подписания, считаю, что допустимо предпринимать меры по его «розыску» в течение 40 дней с даты оформления. Если, несмотря на истечение этого срока, свидетельство не нашлось, необходимо лично обратиться в ФГКУ «Росвоенипотека» за выдачей дубликата свидетельства.
